教育目的
看護部の理念に基づき、教育を通してその理念の浸透を図り、良質なケアを実践できる看護師を育成する。
教育目標
- 看護部理念を理解し、質の高い看護を実践できる看護師を育成する。
- 新人から既卒まで、段階に応じた学習環境を整えて成長を継続的に支援する。
- 学び続けられる仕組みを作り、看護師のキャリアアップを総合的にサポートする。
教育方法
- 新人・既卒看護師のいずれにも実地指導者を配置し、成長をサポートしています。
- 看護部教育委員会を中心に、看護部理念および教育目標に沿って、OJT（職場内教育）とOFF-JT（職場外教育）を連動させた人材育成を行っています。
- 日本看護協会のクリニカルラダーを活用し、各ラダーに対応した研修をはじめ、委員会や認定看護師が企画する専門研修、指導・教育技術に関する研修など、多彩なプログラムを展開しています。
- eラーニングを導入し、いつでも・どこでも学習できる環境を整備しています。
- 外部研修への参加も積極的に支援し、看護職員のキャリアアップを全力でサポートしています。
クリニカルラダー
